Quy định về bổ nhiệm, bãi nhiệm giám đốc công ty TNHH

Bổ nhiệm, bãi nhiệm giám đốc công ty TNHH được quy định chi tiết tại Luật Doanh nghiệp 2020 và các văn bản hướng dẫn thi hành. Quy trình này đảm bảo cho quá trình thiết lập, vận hành bộ máy quản lý và bảo vệ quyền lợi của chủ sở hữu, thành viên góp vốn. Việc tuân thủ đúng quy định về thẩm quyền, điều kiện và thủ tục bổ nhiệm giám đốc tạo nền tảng vững chắc cho hoạt động điều hành doanh nghiệp. Sau đây, Long Phan sẽ phân tích các nội dung liên quan về vấn đề trên một cách chi tiết đến với Quý khách.

Bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc công ty TNHH một thành viên

Thẩm quyền bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc công ty TNHH một thành viên

Theo quy định tại điểm c khoản 1 Điều 76 Luật Doanh nghiệp 2020 chủ sở hữu công ty TNHH một thành viên có quyền bổ nhiệm hoặc miễn nhiệm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc công ty.

Và tại khoản 1 Điều 82 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty có thể bổ nhiệm Giám đốc hoặc Tổng giám đốc với nhiệm kỳ không quá 05 năm để điều hành hoạt động kinh doanh hằng ngày của công ty.

Điều kiện để được làm Giám đốc công ty TNHH một thành viên

Căn cứ khoản 3 Điều 82 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định tiêu chuẩn để được làm Giám đốc phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện sau đây:

• Thứ nhất: Không thuộc đối tượng quy định tại khoản 2 Điều 17 Luật Doanh nghiệp 2020;
• Thứ hai: Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh của công ty và điều kiện khác do Điều lệ công ty quy định.

Các tài liệu chuẩn bị khi bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc công ty TNHH một thành viên

Căn cứ Điều 80 Luật Doanh nghiệp 2020 khi bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc công ty TNHH một thành viên thì cần phải tổ chức cuộc họp Hội đồng thành viên và chuẩn bị đầy đủ các loại giấy tờ sau đây:

• Biên bản họp Hội đồng thành viên về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Giám đốc/Tổng giám đốc công ty TNHH một thành viên.
• Quyết định của Hội đồng thành viên về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Giám đốc công ty TNHH một thành viên.
• Các tài liệu khác có liên quan nếu điều lệ công ty hoặc pháp luật có quy định.

Bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc trong công ty TNHH hai thành viên trở lên

Bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc

Căn cứ điểm đ Khoản 2 Điều 55 Luật Doanh nghiệp 2020. Việc bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc sẽ do Hội đồng thành viên thực hiện. Nếu điều lệ công ty không có quy định khác thì quyết định bổ nhiệm, miễn nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc sẽ phải được thông qua bằng hình thức biểu quyết tại cuộc họp Hội đồng thành viên.

Và quyết định của Hội đồng thành viên về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Giám đốc được thông qua tại cuộc họp khi được số phiếu đại diện ít nhất 65% tổng số vốn góp của các thành viên dự họp tán thành (quy định tại điểm a Khoản 3 Điều 59 Luật Doanh nghiệp 2020).

Điều kiện làm Giám đốc

Căn cứ Điều 64 Luật Doanh nghiệp 2020. Để được bầu làm Giám đốc thì cần phải đáp ứng các tiêu chuẩn và điều kiện sau:

• Thứ nhất: Không thuộc đối tượng quy định tại khoản 2 Điều 17 Luật Doanh nghiệp 2020.
• Thứ hai: Có trình độ chuyên môn, kinh nghiệm trong quản trị kinh doanh của công ty và điều kiện khác do Điều lệ công ty quy định.
• Thứ ba: Đối với doanh nghiệp nhà nước theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 88 Luật Doanh nghiệp 2020 và công ty con của doanh nghiệp nhà nước theo quy định tại khoản 1 Điều 88 Luật Doanh nghiệp 2020, Giám đốc hoặc Tổng giám đốc phải đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 64 Luật Doanh nghiệp 2020 và không được là người có quan hệ gia đình của người quản lý công ty, Kiểm soát viên của công ty và của công ty mẹ; người đại diện phần vốn của doanh nghiệp, người đại diện phần vốn nhà nước tại công ty và công ty mẹ.

Các tài liệu chuẩn bị cho việc bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc

Căn cứ Điều 59, 60, 61 Luật Doanh nghiệp 2020. Các tài liệu gồm có:

• Biên bản họp Hội đồng thành viên về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Giám đốc.
• Quyết định của Hội đồng thành viên về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm Giám đốc.
• Quyết định của Chủ sở hữu công ty
• Các tài liệu liên quan khác nếu điều lệ công ty hoặc pháp luật có quy định.

Dịch vụ tư vấn chuyên sâu các vấn đề về cơ cấu tổ chức trong công ty TNHH

Với kinh nghiệm và am hiểu sâu sắc pháp luật doanh nghiệp, Long Phan sẽ giúp Quý khách xây dựng bộ máy quản lý chuyên nghiệp. Mọi thủ tục sẽ được thực hiện nhanh chóng, chính xác, bảo đảm quyền lợi tối đa cho doanh nghiệp của Quý khách. Và Long Phan cung cấp các dịch vụ tư vấn chuyên sâu về:

• Tư  vấn các hình thức cơ cấu tổ chức phù hợp với công ty
• Tư vấn, hướng dẫn cách thức vận hành, quản lý nhân sự trong ty hiệu quả
• Tư vấn, lên kế hoạch tổ chức cuộc họp Hội đồng thành viên hiệu quả chuyên nghiệp
• Tư vấn các tiêu chuẩn, điều kiện để trở thành giám đốc, tổng giám đốc, thành viên Hội đồng thành viên công ty
• Tư vấn soạn thảo hồ sơ, các giấy tờ liên đến cơ cấu tổ chức công ty và nhân sự
• Tư vấn xây dựng quy trình, thủ tục nội bộ về việc bổ nhiệm, miễn nhiệm các chức danh quản lý.
• Đại diện thực hiện thủ tục đăng ký thay đổi người đại diện theo pháp luật tại cơ quan đăng ký kinh doanh.
• Tư vấn giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến tranh chấp về thẩm quyền bổ nhiệm, miễn nhiệm.
• Tư vấn soạn thảo Điều lệ công ty, quy chế nội bộ về quản trị doanh nghiệp.
• Tư vấn pháp lý thường xuyên về cơ cấu tổ chức và hoạt động của doanh nghiệp.
• Tư vấn các vấn đề khác có liên quan.

Bổ nhiệm, bãi nhiệm Giám đốc công ty TNHH là bước quan trọng trong việc xây dựng và duy trì bộ máy quản lý hiệu quả, chuyên nghiệp. Nếu Quý khách có thắc mắc liên quan đến quản trị công ty, hãy liên hệ ngay với Long Phan qua hotline 0906735386 để được tư vấn chi tiết và nhận giải pháp tối ưu cho doanh nghiệp.